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开启新征程 实现新发展——学院召开二届五次职工代表大会 发表时间:2016-12-22  作者:xuexue|xuexue@21cn.com 浏览量:次 分享到:
 

12月20日下午,备受学院教职员工关注和期待的学院二届五次职工代表大会在301会议室隆重召开。学院党委书记、董事长杨作军,学院院长、副董事长胡新根,学院副院长、党委委员贺文华,学院党委委员、工会主席何玉龙,学院工会副主席、财经学院院长侯晓华等学院教职工代表、列席代表73人参加大会。

这次会议的主要任务是,总结学院2016年发展成果,分析面临的形势任务,安排部署2017年重点工作,进一步动员广大教职员工认清形势,坚定信心,深化改革创新。

下午13时,二届五次职工代表大会预备会议报告了参加会议的正式代表人数及征集教职工代表提案情况,通过了二届五次职工代表大会议程。

13时10分,副院长贺文华宣布:“浙江东方职业技术学院第二届教职工代表大会第五次代表会议开幕!”雄壮的国歌声响彻全场。

在正式会议上,院长胡新根代表学院向大会作了题为《求真务实,攻坚克难,为加快建设有特色、高水平的现代高职院校而不懈努力》的工作报告。

胡新根在报告中说,2016年学院在温州市委市政府的正确领导下,在市现代集团的大力支持下,以实施“十三五”规划为契机,以落实年度工作计划为主线,以推进年度重点工作项目建设为抓手,重点抓好教学、科研、管理、安全、创业和校区搬迁等工作,“十三五”开局良好。2016年学院上下齐心,群策群力,十三五规划顺利实施,人才培养质量持续提高,管理机制体制改革初步完成,“魅力东方”建设成效显著,招生就业工作屡创佳绩,人才引进和队伍建设不断加强,学生管理服务水平进一步提升,党建和思政工作扎实有效,老校区搬迁及开发工作稳步推进。

胡新根指出,学院在现有办学体制下,办学资源有限,办学经费来源比较单一,改革发展存在一定的困难。但困难和希望同在,挑战和机遇并存。当前,温州正处于“三大转型”发展和“三个城市”建设的重要历史时期,这为我们培养高等技术技能人才提供了背景支持。我国高等教育改革与发展自上而下的总体设计、规划和分级分类的支持,正在逐步打破中国大学千校一面的格局,使不同类型的大学和学科、专业获得差异化、特色化发展的巨大空间。如何利用我们的自身优势,尤其是国有民办的体制优势打造办学特色,如何在体制资源有限的环境中生存与发展,集中资源办大事,是学院不得不面对的和急需解决的问题。

胡新根强调,2017年要着力抓好八项工作。一是增强目标性,全面推进“十三五”发展规划,依据“十三五”规划指标确定的目标任务要求和主要时间节点,制定切实可行的措施,把握好整体工作进度,确保规划全面系统地推进;二是增强时效性,努力完成校区搬迁和启用工作,处理好搬迁工作和保障正常教学秩序的关系,确保新校区在2017年5月能按时启用,确保教学工作不受大的影响;三是增强科学性,努力提升教育教学质量,强化教学的建设与改革强化专业建设评价机制强化部门人才培养的主体意识强化创新创业教育体系建设;四是增强指向性,努力提升科研服务水平,坚持走校企合作和应用型科研之路,树立主动服务的意识,广大教师要深入企业行业、生产和管理一线,主动寻找问题、解决问题;五是增强精准性,努力提升学生管理服务水平,实行学生工作网格化管理,深化校园文化品牌建设,做好学生稳定学业保障工作;六是增强服务性,努力提升教职工的获得感,让广大教师在岗位上有幸福感、事业上有成就感、社会上有荣誉感;七是增强主动性,努力提升招生就业及合作水平,探索招生宣传工作新方法,扎实做好毕业生就业工作,积极拓展合作办学;八是增强实践性,努力提升党建工作水平,加强党员干部学习教育工作,加强党风廉政建设工作,加强干部换届调整工作。

工会主席何玉龙作了题为《围绕大局促发展凝心聚力创和谐》的工会工作报告。2016年工会紧紧围绕学院的人才培养、高职教育改革和新校区搬迁等中心工作,服务学院“十三五”的发展大局开展工作,在师德师风建设、关心教职工生活、反映教职工需求、保障教职工权益、丰富教职工文化生活等方面取得一定成效。2017年工会工作将以学院的“十三五”发展规划为指导,以新校园搬迁为工作重心,要全面落实教代会各项职权和工会的工作职能,重点抓好党风廉政建设、完善教代会制度、帮助教职工解决实际问题、丰富教职工文体活动、加强学院工会教代会自身建设等方面的工作。

 

学院计划财务处副处长蒋蕾对学院2016年财务工作情况进行了报告;人事处处长金荣月对《浙江东方职业技术学院教职工收入分配改革暂行办法》进行说明。随后,4个代表团分别召开小组会议,就学院工作报告、工会工作报告、财务工作报告、收入分配办法等进行了讨论、审议。

学院党委书记杨作军作总结讲话。他指出学院工作报告客观系统总结了过去一年来学院各项事业取得的成绩,实事求是地指出了工作中存在的主要问题和不足,部署了2017年的工作任务,明确了工作方法和路径。

杨作军强调,各部门、各单位要根据这次会议的部署要求,振奋精神、鼓足干劲,不折不扣抓好落实。要树立大局意识,增强?;馐?、发展意识和实干意识,科学分析学院面临的新机遇新挑战,积极转变科研发展和服务社会的思路,围绕浙江、温州区域经济社会发展的重点,开展有针对性的科学研究,与科研机构、企业、地方开展深度合作,打造精准服务社会的“东方品牌”,充分发扬主人翁精神和“工匠精神”,积极主动地献身学校发展各项工作,开拓创新,真抓实干,为早日把学院建成具有鲜明地方行业产业特色的高水平现代化高等职业院校而努力。(党院办)

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